Wij zoeken

senior management consultants

Ben jij onze nieuwe collega?

Bij Bisnez werk je aan complexe en impactvolle adviesopdrachten bij gerenommeerde opdrachtgevers. Je opdrachten zijn veelzijdig en uitdagend. Denk bijvoorbeeld aan:
  • Adviseren over organisatieverandering bij een ministerie.
  • Implementeren van een kwaliteitsmanagementsysteem bij een bank.
  • Helpen van een drinkwaterbedrijf om financiële flexibiliteit te realiseren.
  • Verbeteren van governance en datamanagement bij een zorginstelling.

Maar bij Bisnez stopt het niet bij advies. Als veranderbureau zorgen we dat plannen ook echt tot resultaat leiden. Vanuit je adviesrol speel je een sleutelrol in de implementatie: het inrichten van processen, het ontwerpen van nieuwe structuren en het begeleiden van organisaties bij hun verandering.

Als senior management consultant ben je sparringpartner op directieniveau en treed je op als gesprekspartner voor klanten en prospects. Je verbindt nieuwe relaties aan Bisnez, schrijft mee aan offertes en krijgt de ruimte om je expertise – bijvoorbeeld in procesmanagement, datamanagement, informatiemanagement, governance of control – verder te ontwikkelen en uit te bouwen.

Vacature: Senior Management Consultant

Wat ga je doen?

  • Adviseren van directies en management bij strategische en tactische vraagstukken.
  • Zorgdragen dat adviezen worden vertaald naar concreet resultaat.
  • Begeleiden van implementatietrajecten, van procesinrichting tot verandermanagement.
  • Relaties opbouwen en onderhouden op management- en directieniveau.
  • Nieuwe kansen signaleren, bijdragen aan offertes en rapportages.
  • Vanuit jouw specialisatie ondernemerschap tonen en Bisnez verder helpen groeien.

Is dit jouw profiel?

  • Afgeronde WO-opleiding (bijv. Bedrijfskunde, Bestuurskunde, Organisatiewetenschappen, Informatiemanagement).
  • Minimaal 10 jaar ervaring met adviesopdrachten en implementatietrajecten op strategisch/tactisch niveau.
  • Ervaring bij publieke organisaties (Rijksoverheid, gemeenten, zorg, onderwijs), financiële instellingen en/of corporates.
  • Affiniteit met thema’s als processen, governance, datamanagement, financieel management en control.
  • Groot eigen netwerk, bij voorkeur in het bank- en verzekeringswezen, overheid, zorg, energie, infrastructuur of utilities.
  • Gedreven om het relatiebestand van Bisnez verder uit te breiden.

Eigenschappen die wij belangrijk vinden:

  • Teamspeler en prestatiegedreven.
  • Hunter met oog voor kansen en ondernemend ingesteld.
  • Sterk in relatiebeheer en overtuigingskracht.
  • Positief, hands-on en resultaatgericht.
  • Emotioneel intelligent en natuurlijk leider.
  • Beschikt over de gunfactor en weet vertrouwen te winnen.

Wat wij bieden

  • Meteen een vast contract bij een match.
  • Marktconform salaris met bonusregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Coaching en volop opleidingsmogelijkheden (intern en extern).
  • Direct veel verantwoordelijkheid en invloedrijke opdrachten.
  • Een hecht team van ambitieuze collega’s: van young professionals tot ervaren programmamanagers.
  • Collega’s die je met raad en daad bijstaan.
  • Samen leuke activiteiten ondernemen, zoals skiën, fietsen en team-events.

"

Bij Bisnez gaat het niet om status, wel om erkenning.

Klinkt dit als jouw

volgende stap?

Solliciteer direct

Annette Kramer

Yosri Mhiri

Meer weten?

Neem vrijblijvend contact op.